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      鄭新建投開(kāi)展人力資源專(zhuān)業(yè)能力提升專(zhuān)題培訓

      發(fā)布時(shí)間:

      2023-04-07


        為進(jìn)一步提升鄭新建投人力資源從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)能力和水平,打造精干高效的人力資源管理隊伍,充分發(fā)揮職能作用更好服務(wù)企業(yè)轉型發(fā)展,4月7日,公司人力資源管理中心在基運大廈1215會(huì )議室開(kāi)展第五期人力資源專(zhuān)業(yè)能力提升業(yè)務(wù)培訓。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)許文峰,黨委副書(shū)記、總經(jīng)理李力,人力資源管理中心及各子公司人力條線(xiàn)人員共計20余人參加培訓。

       

       

        本次培訓以“績(jì)效管理”為主題,邀請鄭州大學(xué)商學(xué)院黨委副書(shū)記井輝教授授課。本次績(jì)效管理培訓,重點(diǎn)對績(jì)效管理的作用,各類(lèi)績(jì)效管理的工具,績(jì)效指標的設計,績(jì)效結果的應用等方面進(jìn)行授課。培訓中,井輝教授重點(diǎn)向大家講解了加強績(jì)效管理的重要性,如何通過(guò)科學(xué)的績(jì)效管理促進(jìn)企業(yè)內部管理機制有序運轉,有效推進(jìn)企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)管理目標的實(shí)施。

       

       

        通過(guò)本次培訓,參訓人員深刻認識到績(jì)效管理在實(shí)現經(jīng)營(yíng)目標和提升管理效能中的積極作用,即在明確公司戰略目標、做好戰略定位的前提下,通過(guò)建立績(jì)效管理體系,以高效的工作促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展,從而推動(dòng)企業(yè)戰略目標的實(shí)現。

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